为提高公司员工参与提案改善活动的积极性，日前公司出台了提案改善活动激励制度，鼓励员工提出合理化建议或者提案，引导全体人员围绕生产管理、质量管理、成本管理、效率管理、安全管理和客户服务等中心内容，广泛开展提案改善活动。

      制度规定了提案奖励的分类、评选范围以及优秀提案的评选方法。提案奖励分为日常提案奖、季度提案奖和优秀提案奖。既激发广大员工的提案积极性，同时促进提案的高水平，为企业发展创造有利条件。制度明确规定了合格提案的评定条件和评定原则，同时规定了合格提案的奖励标准。对于优秀提案的奖励公司推行与提案效益直接挂钩、按比例提成的奖励政策，最大程度激发员工的提案热情。